Municipal Early Childhood Education Director
Le poste de gestion de la petite enfance auprès des municipalités requiert une expérience dans le domaine du développement infantile, pédagogique et communautaire.
Le/la directeur/directrice de ce domaine inclus tous les systèmes de services accordés aux enfants de la naissance jusqu’à l’âge de six ans dans les municipalités, met en place un plan et organise des services supplémentaires selon le besoin, enrôle et développement des ressources. En outre, il est responsable de la création d’une collaboration entre les acteurs au sein de la municipalité et hors de la municipalité, y compris dans les ministères gouvernementaux, les organismes communautaires et les responsables du domaine de la petite enfance dans ces mêmes municipalités. Il s’agit d’un poste couvrant de nombreuses activités requises des municipalités dans lesquelles naissent et grandissent les enfants, afin de promouvoir au mieux l’étape importante future.
Définition du poste
Le poste de gestion de la petite enfance auprès des municipalités requiert une expérience dans le domaine du développement infantile, pédagogique et communautaire.
Le/la directeur/directrice de ce domaine inclus tous les systèmes de services accordés aux enfants de la naissance jusqu’à l’âge de six ans dans les municipalités, met en place un plan et organise des services supplémentaires selon le besoin, enrôle et développement des ressources. En outre, il est responsable de la création d’une collaboration entre les acteurs au sein de la municipalité et hors de la municipalité, y compris dans les ministères gouvernementaux, les organismes communautaires et les responsables du domaine de la petite enfance des municipalités voisines. Il s’agit d’un poste couvrant de nombreuses activités requises des municipalités dans lesquelles naissent et grandissent les enfants, afin de promouvoir au mieux l’étape importante future.
Cours de formation de gestion dans le domaine de la petite enfance auprès des municipalités
La fondation Agnès et Beny Steinmetz agit dans divers domaines pour la promotion et le renforcement de la société israélienne. Elle agit pour l’amélioration de l’ensemble des services octroyés aux enfants et adolescents, en particulier pour les enfants de jeune âge. Dans le cadre de ses efforts entrepris pour créer un changement profond et florissant dans ce domaine, un cours innovant et unique a été créé en 2013 : cours de formation de gestion dans le domaine de la petite enfance auprès des municipalités.
L’objectif de la fondation est que toutes les municipalités mettent en poste un professionnel responsable du bien-être et du développement des enfants – responsabilité que de nombreuses municipalités ne prennent pas encore sous leur contrôle.
Le poste du responsable du domaine de la petite enfance est de réaliser une intégration inter organisationnelle, créer un suivi de traitement professionnel et coordonner l’ensemble des organismes fournissant ces services pour les enfants de jeune âge et les parents.
A propos du cours de formation de gestion dans le domaine de la petite enfance
Le cours de formation de gestion dans le domaine de la petite enfance dans les municipalités est une action proactive entreprise par la fondation Agnès et Beny Steinmetz dans le but de former des candidats au poste et d’encourager la reconnaissance de son importance et la création de normes, puisque ceci n’existe pas encore dans de nombreuses municipalités. La fondation Steinmetz considère ces mêmes villes dans lesquelles aucune gestion organisée n’existe dans le domaine de la petite enfance, comme un lieu depuis lequel il est possible de commencer et de promouvoir un réel changement.
Le cours mis en place par la fondation Steinmetz en 2015 est destiné à octroyer un savoir, une formation et des outils permettant aux responsables du domaine de la petite enfance de mettre en place un système professionnel complet pour les enfants, depuis leur naissance jusqu’à l’âge de six ans dans chaque ville. Pour ce faire, un panier unique de connaissance est requis, des liens et des capacités que la fondation aspire à atteindre pour développer ensemble, avec les participants, durant le cours, et sortir et mettre en place un réseau de soutien et de développement pour les enfants de la ville dans le besoin.
Chaque cours est construit sur huit jours complets de formation durant lesquels divers sujets intéressants les professionnels municipaux sont abordés. Entre autres, des modèles divers de gestion du de la petite enfance sont abordés, les challenges et les difficultés pouvant être rencontrés dans le cadre du travail avec les maires, le travail en collaboration, le développement des ressources, la mise en place d’un budget, le travail avec des bénévoles, le travail des unités de développement de l’enfant, des programmes afin de faire face aux enfants de jeune âge issus de familles en difficultés etc. Les journées de formations sont tenues dans les municipalités à travers le pays et comprennent également des rencontres avec les décisionnaires de ce domaine.
Contexte requis et domaines de responsabilité
Le rôle de gestion dans le domaine de la petite enfance auprès des municipalités requiert une expérience professionnelle complète, une formation précédente et une expérience dans le développement de l’enfant, la pédagogie et la communauté. Du fait de la responsabilité du poste dans la cartographie des services existant auprès de la municipalité face aux besoins existants, ont été mises en place des équipes de réalisation des systèmes de services requis, la mise en place de règles de travail et des systèmes de garantie de suivi professionnel (y compris des traitement de médecine alternative), la mise en place et la maintenance de centres pour les enfants de jeune âge, la formation d’équipes professionnelles, le développement de nouvelles initiatives. En outre, le responsable du domaine doit mettre en place et préserver les liens avec des organismes externes de la municipalité, y compris les ministères gouvernementaux, les fondations, les organismes de secteur tertiaire, les organismes agissant pour les enfants de jeune âge, les affaires personnelles, les donateurs et bien entendu les responsables dans le domaine de la petite enfance dans les municipalités voisines.
Les participants au cours sont généralement des professionnels dans le domaine des enfants de jeune âge, titulaires d’une maitrise dans le domaine pertinent (éducation, psychologie, assistant sociaux etc), avec une riche expérience dans la gestion de systèmes éducatifs, y compris l’éducation formelle, la mise en place de gestion de programmes pour la petite enfance, les budgets et les ressources. La plupart des participants possèdent des capacités individuelles de haut niveau, dont des capacités d’initiative, de travail face aux organismes mais également de façon indépendante, avec capacité de leadership et d’aspiration constante à l’apprentissage – ces personnes sont les meilleures dans leur domaine, sensibles et pour lesquelles l’avenir des enfants est important.